Допомагаю бізнесу системно збільшувати прибуток, перетворюючи менеджерів на впевнених та результативних професіоналів за допомогою тренінгів з продажів, курсів, та комплексних навчальних проектів.
ЧИМ Я МОЖУ ВАМ ДОПОМОГТИ
Тренінги з продажів
Курси з продажів
Проектую індивідуальні тренінгові програми для вашої команди. Проводжу діагностику, розробляю рішення під ваш продукт та ринок, впроваджую систему, що працює роками.
Надаю доступ до повної бази знань з продажів 24/7. Готові відеокурси, онлайн-марафони та індивідуальний коучинг для менеджерів, що прагнуть стати №1 у своїй сфері.
01
02
| Тренер з продажів Олександр Соколов
|
Заповніть заявку та одразу отримайте:
- Комерційну з цінами на навчання відділу продажів
- Список тренінгових програм для відділу продажів
- Аудит для Вашого відділу продажів в подарунок
Напишіть Ваш номер Viber або Telegram або e-mail куди Вам відправити пропозицію
Бажаєте провести ТРЕНІНГ З ПРОДАЖІВ ОФЛАЙН або через ZOOM для групи від 1 до 50-ти менеджерів з продажів?
Скачайте програми та дізнайтеся ціни на навчання: менеджерів з продажів, менеджерів з закупок, продавців, торгових представників, медичних представників, операторів кол-центру, адміністраторів ресепшионістів, ріелторів та інших категорій продавців хто працює з клієнтами в B2B або B2C сегменті, новачків та досвідчених що працюють по телефону, на зустрічах, та у переписці
Для яких компаній можуть бути корисні наші навчальні програми
- Для B2B компаній зі складним продуктом та довгим циклом угоди(IT, виробництво, дистрибуція, агротехніка, промислове обладнання).
- Для компаній, що займаються активними "холодними" продажами (Outbound)(Для команд, яким потрібно самостійно шукати нових клієнтів, пробиватися через секретарів та виходити на ЛПР).
- Для бізнесів, де потрібно продавати не товар, а комплексні рішення(IT-інтегратори, консалтингові агентства, інжиніринг, проектні прода
- Для компаній, що працюють з тендерами та великими корпоративними закупівлями(Де потрібно вести переговори з відділами постачання, проходити відбір та обґрунтовувати ціну)
- Для дистриб'юторів та виробників, що працюють через партнерську мережу(Де потрібно не лише продати партнеру, а й навчити його продавати ваш продукт далі)
- Для компаній, де відділ продажів працює на вхідних заявках (Inbound)(E-commerce, інфобізнес, послуги, де ключове завдання — не "злити" дорогий лід з маркетингу та швидко закрити угоду)
- Для роздрібних мереж, салонів та шоу-румів (Retail)(Де ключовим є сервіс, вміння працювати з трафіком та ефективні допродажі (up-sell/cross-sell) на місці)
- Для компаній, що продають преміум-продукти та послуги(Нерухомість, автосалони, люкс-сегмент, де ціна висока, цикл угоди довгий, а клієнт дуже вибагливий)
Заповніть заявку та одразу отримайте:
- Комерційну з цінами на навчання відділу продажів
- Список тренінгових програм для відділу продажів
- Аудит для Вашого відділу продажів в подарунок
Напишіть Ваш номер Viber або Telegram або e-mail куди Вам відправити пропозицію
За 16 років тренер провів тренінги з продажів для 1000+ компаній із 50 галузей та для 12000 + продавців
Збільшив продажі в середньому на 10%-50%, а в ряді відділів продажів на 200%-300%
- Клієнт: Climatech, енергозберігаючі технології (B2B)Задача/Проблема: низький рівень продажів, думки власника про те щоб розпустити існуючий відділ продажів та найняти новий.
Рішення/Що зробили?
Навчили 5 менеджерів з продажу. Провели корпоративний одноденний тренінг в офісі компанії та серію 2-х годинних онлайн-тренінгів у ZOOM (раз на тиждень протягом 2-х місяців).
Результат
Команда відділу продажів на +500% перевиконала річний план продажів та отримала командний бонус. - Житловий Комплекс BASA City. Забудовник Caspian Servic (B2C)Завдання/проблема: новий відділ продажів, нова новобудова на стадії котловану, самий початок продажу та низький рівень довіри у потенційних клієнтів та висока конкуренція в приміській зоні яка заважала потенційно продажам.
Рішення/Що зробили?
Навчили 3-х менеджерів відділу продажів у форматі 2-х годинних офлайн і онлайн-тренувань у ZOOM. Прописали сценарії дзвінків і зустрічей, пропрацювали відповіді на всі можливі заперечення, налагодили систему внутрішнього навчання.
Результат
Конверсія з дзвінків у зустрічі зросла до +65%. Комплекс посів 1-е місце в комфорт-класі за результатами незалежного аудиту продажів житлової нерухомості, проведеним Audit of Sales. - Isaac Pintosevich Systems (B2C)Завдання/проблема: відділ продажів не може продавати квитки на семінар Тоні Роббінса, та до заходу залишалося не так багато часу. Перед початком навчання відділу продажів було поставлено завдання продавати квитки на семінар Ентоні Роббінса, але продажі йшли мляво.
Рішення/Що зробили?
Щоб виправити ситуацію ми навчили 11 менеджерів з продажу: допомогли їм скласти ефективні скрипти для телефонних продажів і навчитися впевнено закривати продажі.
Результат
Після нашого тренінгу, відділ продажів протягом наступних двох тижнів розпродав усі доступні квитки, у 2 рази перевиконавши план продажів. - Компанія Есаром - Україна (B2B) продажі ароматизаторів для харчової промисловостіПроблема/завдання: міжнародна компанія, утримання існуючих клієнтів, розвиток відносин та збільшення об`ємів продажу. Менеджери не впливають на зростання продажів та утримання клієнтів та займають пасивну позицію.
Рішення/Що зробили?
Провели навчання для 7-ми менеджерів з продажів, офлайн та онлайн, прописали сценарії роботи, розібрали реальні кейси конкретних клієнтів та кроків що потрібно зробити. Впровадили ефективну систему розвитку відносин та лояльності.
Результат
Продажі зросли на 30-40 відсотків по зрівнянню з попереднім роком. Обсяг через місяць після навчання на курсі це більше + 300 000 $
- Тренінги продажів були проведені дуже професійно з масою позитивних емоцій, усі відділи продажів виконали свої плани продажу після тренінгів.КиївміськбудДиректор з маркетингу Київміськбуд
- Вправи та кейси, що використовуються Олександром Соколовим, дозволили фахівцям Банку ефективно відпрацювати навички продажів.ТАСКОМБАНКНачальник Навчального центру ТАСКОМБАНК
- Високий рівень практичних знань тренера з продажу та індивідуальний підхід зробили процес цікавим, а головне ефективним.Райффайзен Банк АвальДиректор з розвитку РайффайзенБанкАваль
- Протягом кількох років після проведення тренінгу з продажу я використав відеозаписи з тренінгу для підготовки нових продавців у відділіСІТІЛІФТКерівник відділу продажів Сітіліфт
Етапи співпраці
Діагностика:
Ваші менеджери з продажів заповнюють анкету, ми проводимо аудит вашого відділу продажів (прослуховування дзвінків, аналіз скриптів)
Адаптація програми:
Ми не продаємо 'коробку'. Ми адаптуємо програму тренінгу конкретно під ваші задачі, нішу та продукти
Проведення навчання:
Проводимо тренінг (офлайн або ZOOM + відео уроки) з фокусом на практику (80% практики, 20% теорії)
Підтримка після тренінгу:
Що відбувається після тренінгу? (Наприклад, "пост-тренінговий супровід", "доступ до матеріалів", "сесія питань-відповідей через 2 тижні")
Скачайте та перегляньте навчальні програми для відділів продажів:
- Холодні дзвінки + прозвон існуючих баз
- Теплі дзвінки + перезвон по заявкам та прийом дзвінків
- Холодні дзвінки + ділові зустрічі
- Теплі дзвінки + ділові зустрічі
- Продажі в магазині
- Магазин-салон + прийом дзвінків
- Проектні, довгі продажі
- Торгові візити
- Пошук клієнтів на виїзних зустрічах
- Пошук клієнтів у соцмережах + холодні дзвінки
- Переписка в дірект. Директ менеджер.
- 30-ть тренувальних вправ для продажників
Напишіть тренеру напряму в месенджер або на email
Відповіді на поширені запитання
Ви можете знайти відповіді тут або залиште заявку і ми з радістю відповімо на ваші запитання
Відповідь: Ми розуміємо, що навчання – це інвестиція. Наша гарантія – це наш підхід.
- Діагностика: Ми не проводимо "тренінг заради тренінгу". Перед початком ми проводимо аудит (анкетування, прослуховування дзвінків), щоб виявити слабкі місця.
- Фокус на навичках: 80% тренінгу – це практика: відпрацювання в парах, симуляції реальних діалогів з клієнтами, робота з вашими кейсами.
- Вимірюваність: Ми погоджуємо з вами ключові показники (KPI), на які хочемо вплинути (наприклад, конверсія з дзвінка в зустріч, середній чек). Результат – це не "емоції", а зміна поведінки менеджерів, яку можна виміряти.
Відповідь: Ми не продаємо "коробкових" рішень, тому у нас немає фіксованої ціни на сайті. Вартість залежить від 3-х факторів: кількості учасників, тривалості (1-2 дні чи серія воркшопів) та глибини адаптації програми.
Залиште заявку, і ми оперативно прорахуємо 2-3 варіанти бюджету конкретно під вашу задачу. Це вас ні до чого не зобов'язує, але дасть повне розуміння інвестицій. У вартість завжди входить попередня діагностика, адаптація програми, роздаткові матеріали та пост-тренінговий супровід.
Залиште заявку, і ми оперативно прорахуємо 2-3 варіанти бюджету конкретно під вашу задачу. Це вас ні до чого не зобов'язує, але дасть повне розуміння інвестицій. У вартість завжди входить попередня діагностика, адаптація програми, роздаткові матеріали та пост-тренінговий супровід.
Відповідь: Абсолютно. Саме тому ми не проводимо відкритих тренінгів, а спеціалізуємось на корпоративних. 90% успіху – це підготовка.
Перед тренінгом тренер занурюється у вашу специфіку: вивчає продукт, конкурентів, портрет клієнта та ваші скрипти. Всі вправи та кейси на тренінгу будуються виключно на ваших реальних робочих ситуаціях. Ми не будемо вчити продавати абстрактні "ручки", ми будемо вчити продавати ваші ІТ-рішення чи дизельні генератори.
Перед тренінгом тренер занурюється у вашу специфіку: вивчає продукт, конкурентів, портрет клієнта та ваші скрипти. Всі вправи та кейси на тренінгу будуються виключно на ваших реальних робочих ситуаціях. Ми не будемо вчити продавати абстрактні "ручки", ми будемо вчити продавати ваші ІТ-рішення чи дизельні генератори.
Відповідь: Це наша улюблена ситуація. "Зірки" часто продають інтуїтивно, але не завжди можуть пояснити свій успіх і мають "сліпі зони".
- Для них тренінг – це не навчання "з нуля", а:
- Систематизація: Ми даємо структуру їхньому таланту, що дозволяє масштабувати успіх.
- Шліфування: Знаходимо і виправляємо дрібні помилки, які заважають закривати ще більше угод.
- Нові інструменти: Даємо складні переговорні техніки, роботу з психотипами клієнтів (DISC тощо), методики СПІН-продажів для великих угод.
Відповідь: Це теж стандартний запит. У такому випадку ми фокусуємо програму на "фундаменті":
- Чіткі скрипти та алгоритми роботи.
- Відпрацювання базових етапів продажу (встановлення контакту, виявлення потреб).
- Робота зі страхом "холодного дзвінка" та першими запереченнями.
Відповідь: Ми гнучкі і розуміємо, що продажі не можна зупиняти.
- Класичний формат: 1 або 2 повних дні (наприклад, субота + неділя або 2 робочі дні) для повного занурення.
- Модульний формат (популярний в ZOOM): Серія з 4-8 коротких воркшопів по 1.5-2 години. Це дозволяє навчатись без відриву від роботи – наприклад, вранці у вівторок і четвер.
Відповідь: Наші ZOOM-тренінги – це не лекції, а інтерактивні воркшопи. Ефективність досягається за рахунок:
- Правило "ввімкнених камер".
- Постійної практики: Робота в сесійних залах (кімнатах) малими групами по 2-3 людини.
- Інтерактиву: Використання опитувань, віртуальної дошки (Miro, Jamboard).
Відповідь: Це головний "біль" корпоративного навчання, і ми його вирішуємо через пост-тренінговий супровід. Тренінг – це лише початок.
У вартість програми входить:
У вартість програми входить:
- Матеріали: Всі учасники отримують робочий зошит та презентацію.
- Домашні завдання: Учасники отримують практичні завдання для закріплення навичок на робочому місці.
- Follow-up сесія: Через 2-3 тижні ми проводимо додаткову 2-годинну онлайн-сесію, щоб розібрати, що вийшло, що ні, і відповісти на нові питання.
Відповідь: Ми цінуємо ваш час. Залишивши заявку, ви не підписуєте договір і не зобов'язуєтесь купувати.
Наш процес:
Наш процес:
- Ви отримаєте на пошту (або в месенджер) базову комерційну пропозицію, програми та анкету для діагностики.
- Якщо потрібно, ми проведемо коротку 15-хвилинну консультацію, щоб уточнити деталі для розрахунку.
- Ви отримаєте чіткий, прорахований варіант, який зможете презентувати своєму керівнику.
Або набирайте на телефон